序号 | 用人单位 | 引进岗位 | 条件要求 | 联系人 | |||
岗位类型 | 岗位职责 | 学历学位或专业技术要求 | 专业及研究领域 | 其他 | |||
1 | 理学院 | 教师岗 | 主要承担生态学专业教学、科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化博士点建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 生态学 | 取得高水平创新性成果 | 廖老师、周老师 电话: 0891-6659534; 邮箱: 695203841@qq.com |
2 | 教师岗 | 主要承担生物学专业教学、科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化博士点建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 生物学 | 取得高水平创新性成果 | ||
3 | 医学院 | 教师岗 | 主要承担公共卫生专业教学、科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化博士点建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 公共卫生 | 取得高水平创新性成果 | |
4 | 艺术学院 | 教师岗 | 主要承担中国少数民族艺术(藏族音乐)专业教学、科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化博士点建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 中国少数民族艺术(藏族音乐) | 取得高水平创新性成果 | |
5 | 经济与管理学院 | 教师岗 | 主要承担经济学专业教学、科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化博士点建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 经济学 | 取得高水平创新性成果 | |
6 | 科研处 | 专业技术岗 | 主要承担中华民族共同体意识科研任务;组建青年教师人才梯队;完成高质量成果产出;优化研究院建设。 | 已获得博士学位或具有高级职称 | 民族学 | 取得高水平创新性成果 |
层次 | 科研补助 (万元人民币) | 个人补助 (税前,万元人民币) | 学校职工周转房 | ||
人文社科类 | 自然科学类 | ||||
第一层次 | 补助额度面议 | 100 | 面议 | ||
第二层次 | A类 | 55-65 | 85-95 | 60 | 不小于70平方米 |
B类 | 45-55 | 75-85 | 50 | ||
第三层次 | 35-45 | 55-75 | 40 | ||
第四层次 | A类 | 30-35 | 35-55 | 30 | |
B类 | 25-30 | 30-35 | 15 |
层次 | 科研补助 (万元人民币) | 个人补助 (税前,万元人民币) | 其他 |
第一层次 | 200 | 200 | 1.享受职务待遇 2.优化职称待遇 3.提升医疗保障 |
第二层次 | A类 | 100 | 100 |
B类 | 100 | 100 | |
第三层次 | 50 | 60 | |
第四层次 | A类 | 10 | 20 |
B类 | 10 | 20 |
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