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浙江杭州市老干部活动中心招聘编外聘用人员6人公告

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发表于 2023-2-27 20:54:52 | 显示全部楼层 |阅读模式



杭州市老干部活动中心公开招聘编外聘用人员公告





杭州市老干部活动中心因单位工作需要,面向社会公开招聘编外聘用人员,现将相关事项公告如下:



一、招聘岗位



老干部服务工作人员6名,岗位用工形式采用劳务派遣方式。



二、招聘对象和基本条件



1.具有中华人民共和国国籍;



2.拥护中国共产党领导,遵守宪法、法律、法规,具有良好的政治素质和道德品行;



3.具有履行职责所需要的身体条件、心理素质和工作能力;



4.大专及以上学历;



5.年龄在35周岁以下(1987年2月1日以后出生)。具有研究生学历或硕士及以上学位,或中级及以上职称的,年龄可适当放宽;



6.能严格遵守单位规章制度,保密意识强。



三、报名



1.报名时间:2月27日3月8日(每天9:00-16:00)。



2.报名方式:现场报名。地址:杭州市拱墅区新华路296号办公室。联系电话:85097183,85097178。



报名所需提交的材料:报名表(见附件)、本人身份证、户口簿、学历证书、验证有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》(学信网下载)等岗位要求的相关证明材料,同时附近期免冠电子彩照。报名表请按要求如实、准确、完整地填写相关信息,并完成诚信报考承诺。逾期不再受理报名。



四、考试



考试包括笔试和面试。考试包括笔试和面试。时间、地点另行通知。



1.笔试



笔试科目一门,满分100分。



笔试结束后,按考生笔试成绩从高分到低分按招聘计划3倍的比例确定面试入围人员。如报名人数较少,不足招聘计划的3倍,可免于笔试,直接采用面试方式。



2.面试



面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察的对象。



考试总成绩计算公式为:总成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。若笔试环节免除,则直接以面试成绩作为考试总成绩。



五、体检与考察



根据考试成绩从高分到低分,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员,体检合格人员进入考察环节。



体检在指定医院进行,标准参考事业单位公开招聘体检的通用做法。时间、地点另行通知。



若体检或考察不合格,可在面试合格人员中按考试成绩从高分到低分依次确定替补人员。



六、公示及聘用



经考察合格人员,按择优原则确定拟聘人选,并在杭州人才网上公示5个工作日。公示期无异议的,公示结束后,按规定办理相关手续、签订合同。被聘用的人员在试用期内离职或试用期满考核不合格的,招聘单位可在面试合格人员中,按照成绩从高分到低分择优确定替补人员,经体检、考察和公示无异议后,办理相关手续并签订合同。



报名咨询电话:(0571)85097183、(0571)85097178;



监督投诉电话:(0571)85097188。



附件:杭州市老干部活动中心公开招聘编外人员报名表.docx



杭州市老干部活动中心



2023年2月27日









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